«Развитие» - cтепень сознательности, просвещенности, культурности, процесс закономерного изменения, перехода из одного состояния в другое, более совершенное; переход от старого качественного состояния к новому, от простого к сложному, от низшего к высшему. Cловарь Ожегова
Школа работает более шести лет, является первой в Украине и СНГ. Программа построена на основании практического успешного опыта. Участники школы имеют возможность общения с практикующими специалистами, которые поделятся знаниями, методиками и технологиями, опробованными на практике и имеющими положительный результат
Открыт набор в Школу подготовки тренеров. Группы формируются в Киеве и Донецке, начало занятий: декабрь 2009 года.
Уникальность программы заключается в том, что участники имеют возможность разработать авторскую программу на примере своего предприятия и апробировать совместно с тренером школы данную программу в компании.
Эксперт - практик в области работы с персоналом открывает профессиональные секреты отбора и оценки персонала. Эксклюзивная, авторская методика позволяет показать кандидату его слабые стороны, причины неудач, получить действующие рекомендации по личностным изменениям и самосовершенствованию.Программа работает на рынке Украины 1 год, за это время все участники, прошедшие данный тренинг, успешно проводили переговоры и проходили собеседования!
Конференция посвящена 35–летию образования кафедры "Управление персоналом и экономика труда" Донецкого Национального Университета.
На пленарном заседании конференции директор "Консалтинговой компании Развитие" выступила с докладом: «Аспекты развития интеллектуального капитала в кризисной экономике»
